	(사)대한야구소프트볼협회 직원 공개채용 공고

우리 협회에서는 한국야구소프트볼 발전과 국제스포츠 경쟁력 강화를 위해 창의적이고 진취적인 인재를 공개 채용합니다.

1. 모집개요

1) 모집인원: 총 2명

2) 채용분야: 운영팀(소프트볼관련) 업무[사무 행정, 대회운영] 1명

경영지원팀 업무[총무, 인사, 회계] 1명

※ 입사 후, 소속, 업무내용은 변경될 수 있음

3) 채용구분: 정규직 (단, 수습기간 3개월후 본채용여부 최종 결정)

4) 지원서 접수기간 및 방법

- 기간: 2023년 6월 30일(금) ~ 7월 12일(수) 18시까지(13일간)

- 이메일 접수(baseball@sports.or.kr)

5) 전형절차: 서류전형 ▶ 면접전형(인사위원회) ▶ 최종합격

* 각 전형 및 최종 합격자 발표는 개별 통보(유선/SMS/이메일 중 1) 방식으로 함

* 면접예정일은 2023년 7월 18일(화) 이며 면접시간, 장소 개별 통보

* 상기 일정은 당사 사정에 따라 변경될 수 있음

※ 응시인원이 채용인원 수와 같거나, 미달되는 경우 미채용 또는 전형기간이 연장될 수 있음

2. 지원자격

공통자격	우대사항
o 만19세 이상 성인 o 남자의 경우 병역 필 또는 면제자 o 해외여행 결격사유가 없는자 o 국가공무원법 제33조에 결격사유가 없는자 o 주말근무 및 지방출장이 가능한 자 o 합격 통지 후 즉시 근무 가능한 자	운영팀(소프트볼) 업무	경영지원팀(총무, 인사, 회계)
	o 국가가 인증하는 영어능력인증시험(TOEIC, TEPS등) 우수자 / 영어회화 능통자 o 체육단체 근무 유경험자 (국제업무 경력 포함) o 컴퓨터 활용능력 및 문서작성 우수자 o 국고보조금 시스템(e나라도움)업무 유경험자 o 입찰, 물자계약 등 관련업무 유경험자 o 마케팅관련 업무 유경험자	o 회계관련 직무경력 우대 o 전산회계 자격보유 우대 o 더존SmartA 사용자 o 체육단체 근무 유경험자 o 컴퓨터 활용능력 및 문서작성 우수자 o 국고보조금 시스템(e나라도움) 업무 유경험자 o 입찰, 물자계약 등 관련업무 유경험자

3. 서류제출

1) 지원신청서 1부(협회양식)

2) 자기소개서 1부(협회양식)

3) 개인정보동의서 1부(협회양식)

4) 결격사유미해당 확인서 1부

4) 경력증명서, 졸업(예정) 증명서를 비롯한 각종 자격증(면허증) 사본 등 기재사항 증빙 서류 일체      (서류전형 합격 후, 면접전형시 제출)

※ 경력증명서의 경우 국가 정부기관 및 지방자치단체, 비영리법인, 기업체에서 발행한 것이어야 하며, 개인이나 임의단체에서 발행한 것은 인정하지 않음. 담당 업무를 구체적으로 확인 증명할 수 있어야 하며, 근무지 연락처가 기재되어 있어야 함.

4. 급여 및 근무환경

1) 급여조건: 내규에 따름

2) 복리후생: 법정 휴일, 휴가 등의 제도 운영

3) 근무지: 대한야구소프트볼협회 사무실 및 대회 현장

4) 근무조건: 주 5일(월~금) 오전 09:00~18:00(점심시간 12:00~13:00)

5) 수습기간: 3개월 수습기간 적용 및 평가 후 최종 채용 여부 결정

6) 일정에 따른 주말 근무(필요시) 및 출장 가능

7) 경영사정에 따른 근무지, 근무시간, 소속부서, 업무내용 등 변경 가능

5. 기타사항

1) 채용 사정에 따라 일정이 변경 될 수 있음

2) e-mail을 통한 지원만 가능하며, 최초 제출된 서류만 인정(수정 불가)

3) 마감이후 제출된 서류는 인정되지 않습니다.

4) 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 재공고 할 수 있습니다.

5) 지원서 기재내용 착오 및 누락에 대한 책임은 지원자에게 있으며, 허위작성, 위/변조에 의한       합격은 취소될 수 있고, 향후 대한야구소프트볼협회에 응시할 수 없습니다.

6) 채용서류의 반환

「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법시행령, 시행규칙에 따라 반환 청구기간 내에      청구된 반환 청구분에 한하여 반환

-반환대상서류: 면접 이후 채용과정에서 제출한 서류 일체

-반환청구기간: 전형절차가 만료된 날로부터 30일 이내

-청구방법: baseball@sports.or.kr로 반환청구 이메일 작성

【붙임1】

입 사 지 원 서

[응시분야: 운영팀(소프트볼) 업무]

1. 기본사항

성명(한글)		성명(영문)		사진
생년월일
연락처(휴대폰)		비상연락처
E-mail		병역
주소

2. 학력사항

년/월/일	학교명	전공	학위

3. 개인능력사항

어학능력	구분	능력정도	컴퓨터	구분	능력정도
자격증 및 특기사항	구분	취득일	구분	취득일	비 고

4. 경력사항

기간	근무처	부서	직위/직급	주요업무/성과

【붙임1】

입 사 지 원 서

[응시분야: 경영지원팀(총무, 인사, 회계) 업무]

1. 기본사항

성명(한글)		성명(영문)		사진
생년월일
연락처(휴대폰)		비상연락처
E-mail		병역
주소

2. 학력사항

년/월/일	학교명	전공	학위

3. 개인능력사항

어학능력	구분	능력정도	컴퓨터	구분	능력정도
자격증 및 특기사항	구분	취득일	구분	취득일	비 고

4. 경력사항

기간	근무처	부서	직위/직급	주요업무/성과

【붙임2】

자기소개서

- 분량: 2매 이내 (해당분야 근무경력 및 응시하게 된 배경 등을 중점적으로 작성)

【붙임3】

개인정보 수집 및 활용 동의서

(입사 지원자)

대한야구소프트볼협회는 원활한 채용 절차의 진행과 관련하여 [개인정보보호법] 등 관련 법규에 의거하여 귀하의 개인정보를 아래와 같이 수집・활용하고자 합니다. 아래의 사항에 대해 충분히 읽어 보신 다음, 동의 여부를 체크하시고, 서명하여 주시기를 바랍니다.

1. 개인정보 수집 항목

1. 필수 개인정보	성명, 생년월일, 성별, 연락처(주소, 전화번호, 이메일), 증명사진
2. 기타 개인정보	학력, 경력, 자격, 병역, 장애/보훈 등

2. 개인정보 수집 및 활용 목적

채용 절차의 진행 및 관리, 경력・자격, 채용 여부의 결정

3. 개인정보의 수집 및 활용의 보유 기간

개인정보의 수집 및 활용에 관한 동의일로부터 채용 절차 종료 시까지 수집과 활용 목적 달성 후 즉시 폐기

4. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익

위 개인정보 중 1. 필수 개인정보 수집・이용에 관한 동의는 채용 심사의 진행을 위하여 반드시 필요하므로, 이에 대한 수집과 이용에 동의하셔야만 채용 절차가 진행됩니다.

위 개인정보 중 2. 기타 개인정보의 수집과 이용에 대한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우에는 자격 인정 등에서 불이익을 받을 수 있습니다.

위의 목적을 위해,

1) 필수 개인정보를 수집, 활용하는 데 동의하십니까?           □ 동의함      □ 동의하지 않음

2) 기타 개인정보를 수집, 활용하는 데 동의하십니까?           □ 동의함      □ 동의하지 않음

2023년        월       일

본인                    (서명)

채용자 결격사유 미해당 확인서

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

8. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

10. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

11. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

이와 관련, 본인은 대한야구소프트볼협회 채용과 관련한 결격 사유에 해당하지 않으며 향후 문제의 소지가 발생할 시 전적으로 책임질 것을 확인합니다

2023.    .    .

본인:                (서명)

대한야구소프트볼협회 귀중